Intervjuu küsimus: kas eelistate töötada üksi või rühmas?
Sisu
- Vastused küsimusele, kui töötate rühmas kõige paremini
- Vastused küsimusele, kui töötate kõige paremini iseseisvalt
- Veel näpunäiteid algtaseme ja kolledži tööintervjuude jaoks
Algaja ametikohale kandideerimisel on tüüpiline tööintervjuu küsimus järgmine: "Kas eelistate töötada iseseisvalt või rühmas?" Potentsiaalsed tööandjad esitavad selle küsimuse, kuna mõned ametikohad nõuavad, et töötajad töötaksid meeskondades iga päev, teised aga nõuavad, et töötajad töötaksid iseseisvalt.
Sellele küsimusele pole õiget või valet vastust, kui te selgitate, miks tunnete end oma moodi. Ainus vale vastus on ebaaus. Intervjueerija eksitamine pole mitte ainult halb, vaid ka siis, kui teid palgatakse, ei pruugi te olla õnnelik positsioonil, kuhu te ei sobi.
Näiteks kui areneda grupiseadetes, siis ei lähe tõenäoliselt hästi tööga, mis nõuab, et töötaksite üksi suletud uste taga - või mis veelgi hullem, tööl, mis nõuab teilt kaugtöö tegemist. Kuid kui olete introvertne ja töötate gruppides, kurnate teid, on hea võimalus, et eelistate paremini tööd, mis võimaldab teil töötada iseseisvalt.
Ükskõik, kas eelistate töötada gruppides, teete kõige paremini üksi või olete kohanemisvõimelised ja suudate töötada mõlemal juhul, on hea mõte veeta aega otsustamaks, kuidas soovite küsimusele vastata. Mõelge oma varasematele kogemustele. Kui teil pole olnud palju töökogemusi, võite mõelda oma projektidele ja ülesannetele koolis. Milline töö sobib teile kõige paremini?
Vastused küsimusele, kui töötate rühmas kõige paremini
- Enamiku projektide või tööülesannete puhul leidsin, et mitme aju töötamine sama lõpptoote poole on väga kasulik. Samuti olen alati olnud meeskonnamängija, alates keskkoolis käimisest ja meeskonnaspordiga tegelemisest. Ma tean, et koostööaldis, avatud ja keskendunud on eduka meeskonna liikmeks olemise olulised aspektid ja ma tunnen uhkust, et mul on need omadused.
- Tunnen end rühmaga töötades rohkem motiveerituna. Mulle meeldib, kui teistel inimestel on ideedest mõtteid lüüa. Leian, et üks inimene oskab öelda midagi, mis paneb sind mõtlema ja ajendab sind välja tulema täiesti uue loomingulise mõtte või ideega. Naudin sedalaadi kogemust. Lisaks leian, et kõigil on oma panus pingutamisse erinev, sest me kõik oleme pärit nii erineva taustaga.
Vastused küsimusele, kui töötate kõige paremini iseseisvalt
- Eelistan töötada iseseisvalt või ühe partneriga. Minu arvates on liiga palju tegureid, millest võib mööda vaadata, kui inimesed kogunevad kolme- või enamas rühmas. Samuti tahaksin olla kindel, et töö on tehtud hästi ja et see vastab minu standarditele, kui mind hakatakse projekti või ülesande lõpptulemuse eest vastutama. Kuigi see võib tunduda egotsentriline, näen, et see tunneb uhkust oma töö üle ja mul on soov silma paista.
- Olen töötanud nii rühmades kui ka iseseisvalt ning olen avastanud, et saan iseseisvalt töötades palju paremini keskenduda käsil olevale ülesandele. Olen alati olnud keegi, kes vajab keskendumiseks ja heade tulemuste saavutamiseks rahu ja vaikust. Kui see on liiga lärmakas või mu ümber toimub liiga palju, ei oska ma oma mõtteid hästi sõnastada. Minu õpetajad on mulle öelnud, et töötan kõige paremini aeroobselt. See tähendab, et töötan kõvasti ja kiiresti (ja soologa) nagu jooksja, kes töötab jooksulindil.
Veel näpunäiteid algtaseme ja kolledži tööintervjuude jaoks
Töömaailma uus olemine võib olla pisut hirmutav, kuid võite end kindlamini tunda, kui veedate aega kõige tavalisemate algtaseme intervjuu küsimuste ettevalmistamiseks. Mõelge sellele, kuidas vastaksite küsimustele oma hariduse, varasema töökogemuse (isegi kui see pole otseselt seotud praeguse töökoha avanemisega), tugevate ja nõrkade külgede ning miks võiksite sellele tööle sobida.
Kui olete kolledži üliõpilane või hiljuti lõpetanud, on oluline siduda oma kolledži haridus, koolivälised tegevused ja kogemused töökohaga, millele kandideerite. Olge valmis kirjeldama kolledžis õpitud oskusi ja oskama näiteid tuua.
Samuti on oluline jätta oma küsitlejale tugev esmamulje, nii et veenduge kindlasti oma vestlusel õigel ajal ja kandke sobivalt tööd, mida soovite. Ärge unustage ka pärast intervjuud järgida tänumeili. See on suurepärane võimalus end intervjueerija meeles pidada ja lisada teavet, mida te tunnete, et te ei saanud intervjuu ajal kokku.
