ENFP isiksuse tüüp
Sisu
- E, N, F ja P: mida tähendab teie isiksuse tüübikood?
- Karjäär ja töökeskkond, mis sobivad hästi teie ENFP isiksuse tüübi jaoks
- Alumine rida
ENFP tähistab ekstroversiooni, intuitsiooni, enesetunnet ja tajumist ning see on üks 16 isiksuse tüübist, mis on määratud üksikisikutele pärast seda, kui nad on võtnud Myers-Briggsi tüüpi indikaatori (MBTI). Karjäärinõustajad ja muud karjääri arendamise spetsialistid kasutavad seda isiksuse inventuuri, et aidata klientidel karjääri valida ja muid tööhõivega seotud otsuseid teha. Kood tähistab inimese eelistusi - viisi, kuidas talle meeldib teatud asju teha. Need 16 isiksustüüpi tuvastasid esimesena psühhiaater Carl Jung, hiljem arendasid Katharine Briggs ja Isabel Briggs Myers nende põhjal välja MBTI.
ENFP-s olemine muudab teid erinevaks inimesest, kes on üks ülejäänud 15 tüübist. Eelistate mitte ainult energiat, teavet tajuda, otsuseid vastu võtta ja oma elu teisiti elada, vaid ka nende eelistuste kombinatsioon eristab teid teistest. Teie isiksuse tüübi ainulaadsus on see, mis muudab konkreetse karjääri ja töökeskkonna teile sobivaks.
E, N, F ja P: mida tähendab teie isiksuse tüübikood?
Vaatame lähemalt teie isiksuse tüüpi. Mida iga täht tähendab?
- E (ekstraversioon): Te eelistate ekstraversiooni (mõnikord kirjutatud ekstraversiooni). See tähendab, et teid inspireerivad teised inimesed või välised kogemused. Sulle meeldib suhelda teistega.
- N (iNtuition): Te kasutate teabe töötlemiseks rohkem kui oma viit meeli (kuulmine, nägemine, lõhn, puudutus ja maitse). Teil on ka kuues meel, mida nimetatakse intuitsiooniks ja millele tuginete suuresti. See tähendab, et te ei vaja tõendusmaterjali, et midagi teada saada. Teate, et see on olemas, isegi kui te ei kuule, ei näe, ei tunne, ei tunne ega maitsta. Intuitsioon võimaldab teil kaaluda tulevasi võimalusi ja neid lõpuks ära kasutada.
- F (tunne): Teil on kombeks teha otsuseid oma tunnete ja isiklike väärtuste põhjal. Teie tugevad tunded millegi suhtes võivad ajendada teid edasi liikuma, ilma tagajärgi täielikult arvestamata. Teie tundlikkus teiste inimeste vajaduste suhtes muudab teid hoolivast inimesest, kellele meeldib teisi aidata.
- P (tajuv): Paindlikkuse ja spontaansuse eelistamine tähendab, et planeerimine pole teie asi. See aitab kaasa teie ühele suuremale tugevusele, aga ka ühele kõige olulisemast nõrkusest. Kiiresti muutustega kohanemine pole probleem, kuid tähtaegadest kinnipidamine võib olla keeruline.
Teie eelistuste mõistmine ei ole kivisse sisse seatud, kui peate suutma kohaneda mitmesuguste tööolukordadega. See, et eelistate midagi kindlal viisil teha, ei tähenda, et see on ainus viis, kuidas saate seda teha. Näiteks võite aeg-ajalt iseseisvalt töötada, isegi kui teie eelistuseks on ekstraversioon. Samuti peaksite arvestama, et teie eelistused võivad kogu elu jooksul muutuda.
Karjäär ja töökeskkond, mis sobivad hästi teie ENFP isiksuse tüübi jaoks
Karjääri valides veenduge, et see sobib hästi teie isiksusega. See peab ühilduma ka teie väärtuste ja huvidega ning kasutama ära oma võimeid. Põhjalik enesehinnang annab kogu teabe, mis on vajalik teadliku otsuse tegemiseks.
Teie isiksuse tüübis on kõik neli tähte olulised, kuid karjääri valimisel peaksite keskenduma kahele keskmisele tähele, teie puhul "N" ja "F." Uute ideede arendamise ja elluviimisega seotud ametid kasutavad ära teie võimet tulevikku vaadata.
Arvestage ka oma väärtustega, kuna eelistus tundele (F) näitab, et soovite neid otsuste tegemisel arvestada. Siin on mõned karjäärid, mis sobivad ENFP-dele hästi:
- Klienditeenindaja
- Reisibüroo
- Turundusjuht
- Psühholoog
- Dieet- / toitumisspetsialist
- Kõnepatoloog
- Tööterapeut
- Õpetaja
- Sotsiaaltöötaja
- Raamatukoguhoidja
- Linnaplaneerija
- Abielu- ja pereterapeut
- Vaimse tervise nõunik
- Kirjanik / toimetaja
- Teleprodutsent
- Graafiline disainer
- Avalike suhete spetsialist
- Uudised Anchor
Alumine rida
Tööpakkumiste hindamisel arvestage oma eelistustega ekstraversioonile (E) ja tajule (P). Kuna energiat saate välistest allikatest, otsige üles töökeskkond, kus saaksite end ümbritseda inimestega. Ärge unustage oma eelistust tajuda, mis tähendab, et teile meeldib paindlikkus ja spontaansus. Otsige töökohti, mis ei rõhuta rangeid tähtaegu.
Allikad:
- Myers-Briggsi fondi veebisait.
- Parun, Renee. (1998)Mis tüüp ma olen?. NY: Penguin Books.
- Leht, Earle C. Vaadates tüüpi: eelistuste kirjeldus, millest on teatatud Myers-Briggsi tüübiindikaatorist. Psühholoogilise tüübi rakenduste keskus.
- Tieger, Paul D., Barron, Barbara ja Tieger, Kelly. (2014) Tee seda, mis sa oled. NY: Hatchette'i raamaturühm.
